1: :2014/07/23(水)15:04:47 ID:
そいつ25歳のパート俺23の社員
でそいつ偉そうに「ここの出来をもうちょい凝ったら?」とか言ってきた
そんで「○○さん事務員でしょ。仕事に参加したかったら面接受ければ?」って俺がキレたら場がシーンとなってそいつが泣きだして
俺が課長に呼ばれて「疲れてるのか」とか言われて何故か今日俺休みをもらった
でそいつ偉そうに「ここの出来をもうちょい凝ったら?」とか言ってきた
そんで「○○さん事務員でしょ。仕事に参加したかったら面接受ければ?」って俺がキレたら場がシーンとなってそいつが泣きだして
俺が課長に呼ばれて「疲れてるのか」とか言われて何故か今日俺休みをもらった
11: :2014/07/23(水)15:15:35 ID:
あほだなwwwww
案外、周りの同僚からしたら、仕事人として事務員ちゃんの方が評価高かったんじゃない?
仕事の出来を突っ込まれて、顔真っ赤で暴言吐く>>1、そら周りもドンビキですわ
まあ、入社まもないルーキーに稀にいるタイプだな、ちゃんと謝っとけよww
案外、周りの同僚からしたら、仕事人として事務員ちゃんの方が評価高かったんじゃない?
仕事の出来を突っ込まれて、顔真っ赤で暴言吐く>>1、そら周りもドンビキですわ
まあ、入社まもないルーキーに稀にいるタイプだな、ちゃんと謝っとけよww
17: :2014/07/23(水)15:20:24 ID:
>>10
何が良かれだw
俺だって社員一年目だし100点満点の出来を締め切りまでに出せるわけがないし
満足行ってないのは分かってるがいちいちそれを言われるのがウザい
基本的に上司に「とりあえず合格点内で終わらせろ」って言われてるからそれに従ってるまで
>>11
仕事人?事務しかやってない奴が?w
何が良かれだw
俺だって社員一年目だし100点満点の出来を締め切りまでに出せるわけがないし
満足行ってないのは分かってるがいちいちそれを言われるのがウザい
基本的に上司に「とりあえず合格点内で終わらせろ」って言われてるからそれに従ってるまで
>>11
仕事人?事務しかやってない奴が?w
25: :2014/07/23(水)15:25:34 ID:
>>17
想像で言ってすまんが
職場の先輩上司からすれば、キミのやってることも事務員のやってる事のレベルもかわらんよ?
いやむしろ、彼らからすれば職場に無用の揉め事をクリエイトしちゃう>>1の方が厄介ものだろ
事務職ごときが!みたいな発想はともかく、メリットもないのに職場で公言しちゃうような対人センスのない奴は、会社にとって百害あって一利なし
いずれ社内か社外で、でかいトラブル起こすのが目に見えてる
キミが休みの間に、上司が人事部に駆け込んで配転の相談ぶってるかもよw
想像で言ってすまんが
職場の先輩上司からすれば、キミのやってることも事務員のやってる事のレベルもかわらんよ?
いやむしろ、彼らからすれば職場に無用の揉め事をクリエイトしちゃう>>1の方が厄介ものだろ
事務職ごときが!みたいな発想はともかく、メリットもないのに職場で公言しちゃうような対人センスのない奴は、会社にとって百害あって一利なし
いずれ社内か社外で、でかいトラブル起こすのが目に見えてる
キミが休みの間に、上司が人事部に駆け込んで配転の相談ぶってるかもよw
29: :2014/07/23(水)15:29:11 ID:
>>25
どういう点でそいつと同レベルか説明できますかね?w
メリットは俺が働きやすくなる事
対人センスってその25BBAが気をつけるべきことじゃん
別にそいつが顧客でもねえし社員の俺の方が発言権あるんだし
どういう点でそいつと同レベルか説明できますかね?w
メリットは俺が働きやすくなる事
対人センスってその25BBAが気をつけるべきことじゃん
別にそいつが顧客でもねえし社員の俺の方が発言権あるんだし
31: :2014/07/23(水)15:35:09 ID:
>>29
どっちも相手を傷付ける物言いしかできてない点は同じだね
どっちも相手を傷付ける物言いしかできてない点は同じだね
32: :2014/07/23(水)15:39:47 ID:
>>29
君のいう、レベルの低い事務職にも容易に突っ込まれるような仕事の出来だから同レベル、だと。
事務職の奴の給料だしてやってんの?ちがうだろ、職場にあるのは命令系統で、身分制度じゃないんだよ
君が休みもらってのほほんとネットで愚痴ってるあいだ、すっかり雰囲気の悪くなった職場で
泣いた事務職のフォローやらされてる上司先輩の身にもなってみ?
あと、今回の暴言で自分に「仕事がしやすくなるメリットがあった」と感じるあたりが対人センスの無さだと思う
君のいう、レベルの低い事務職にも容易に突っ込まれるような仕事の出来だから同レベル、だと。
事務職の奴の給料だしてやってんの?ちがうだろ、職場にあるのは命令系統で、身分制度じゃないんだよ
君が休みもらってのほほんとネットで愚痴ってるあいだ、すっかり雰囲気の悪くなった職場で
泣いた事務職のフォローやらされてる上司先輩の身にもなってみ?
あと、今回の暴言で自分に「仕事がしやすくなるメリットがあった」と感じるあたりが対人センスの無さだと思う
43: :2014/07/23(水)16:08:41 ID:
これは>>1が完全に悪い
パートだろうが3年先輩の事務員も関わる仕事なら素直に話を聞くのが当たり前
その上で納得出来ない事があればそこについて冷静に話し合うべきだろ
完全に畑違いならともかく、相手はしっかりフォローするつもりだったのに素直に話を聞けなかった>>1に非がある
あとな、立場の違いを分かった上で立場を利用した発言は充分攻撃だ
パートだろうが3年先輩の事務員も関わる仕事なら素直に話を聞くのが当たり前
その上で納得出来ない事があればそこについて冷静に話し合うべきだろ
完全に畑違いならともかく、相手はしっかりフォローするつもりだったのに素直に話を聞けなかった>>1に非がある
あとな、立場の違いを分かった上で立場を利用した発言は充分攻撃だ
45: :2014/07/23(水)16:12:11 ID:
>>43
先輩というだけの立場と女の涙をを利用したパートは?
先輩というだけの立場と女の涙をを利用したパートは?
47: :2014/07/23(水)16:18:48 ID:
>>45
それはケースバイケース
事務職上司からの指示で動いた結果であればパートは完全に被害者
しっかり仕事してんのに暴言吐かれたら誰だって嫌だろ
指示も無くやってたとしたらパートにも非はあるが、言い方に気をつけるべきだったとは思うよ
それはケースバイケース
事務職上司からの指示で動いた結果であればパートは完全に被害者
しっかり仕事してんのに暴言吐かれたら誰だって嫌だろ
指示も無くやってたとしたらパートにも非はあるが、言い方に気をつけるべきだったとは思うよ
49: :2014/07/23(水)16:21:53 ID:
>>47
指示でやってんなら泣き出さずにこれ私の仕事だからって言い返すと思うなあ
痛いところ思うところあるから泣き出したんだろうと思うよ
指示でやってんなら泣き出さずにこれ私の仕事だからって言い返すと思うなあ
痛いところ思うところあるから泣き出したんだろうと思うよ
56: :2014/07/23(水)16:51:54 ID:
会社ってのは基本的に上司からの指示に従って動いてるからな
>>47は目からウロコなんだけど、事務員が社員の業務自体に関わるとかないからw
>>47は目からウロコなんだけど、事務員が社員の業務自体に関わるとかないからw
53: :2014/07/23(水)16:47:18 ID:
>>42
え?「自分の仕事しろ」って、指示するまでもないような事だろw
>>43
だから立場を利用した発言じゃなくて住み分けしろって事じゃんw
これを攻撃ってw
>>44
うん完全に勘違いだよ
>>50
上とか下とかそんな意見職場で出してないんですけどw
え?「自分の仕事しろ」って、指示するまでもないような事だろw
>>43
だから立場を利用した発言じゃなくて住み分けしろって事じゃんw
これを攻撃ってw
>>44
うん完全に勘違いだよ
>>50
上とか下とかそんな意見職場で出してないんですけどw
3: :2014/07/23(水)15:07:09 ID:
25歳の言う事かw
もうちょい言い方あったろw
もうちょい言い方あったろw
4: :2014/07/23(水)15:07:30 ID:
ごめん、23歳ね。
5: :2014/07/23(水)15:07:46 ID:
パートだろうがなんだろうが
そいつも1人の人間怒りたくなるのもわかるが
キレてばかりだと成長できないぞ
今日はもう休みな
そいつも1人の人間怒りたくなるのもわかるが
キレてばかりだと成長できないぞ
今日はもう休みな
6: :2014/07/23(水)15:10:07 ID:
>>4 >>5
実際疲れてたからかもしれんが事務員ごときがチョクチョク首突っ込んできて本当にウザい
一応事務内容に俺も文句はなくてヒマなんだろうけど
実際疲れてたからかもしれんが事務員ごときがチョクチョク首突っ込んできて本当にウザい
一応事務内容に俺も文句はなくてヒマなんだろうけど
7: :2014/07/23(水)15:11:18 ID:
お前に気があるんだよ
言わせんな
言わせんな
8: :2014/07/23(水)15:11:54 ID:
>>7
これ
これ
9: :2014/07/23(水)15:12:35 ID:
まあまあ、器を大きくしなさいな
ちな、その泣いた子はかわいいのかい?
ちな、その泣いた子はかわいいのかい?
12: :2014/07/23(水)15:16:49 ID:
>>9
清楚系の会社の華を目指してるっぽい
性格がウザいから好みではない
清楚系の会社の華を目指してるっぽい
性格がウザいから好みではない
13: :2014/07/23(水)15:18:44 ID:
>>12
ほう
ほう
10: :2014/07/23(水)15:14:37 ID:
事務員は良かれと思って発言したんだろう
14: :2014/07/23(水)15:19:05 ID:
何でスレ建てたの?女に暴言吐くおれカッコイイって思ってんの?
15: :2014/07/23(水)15:19:14 ID:
ぶん殴ればよかったじゃん
16: :2014/07/23(水)15:19:25 ID:
俺も会社の事務泣かしたことある
それ以来、会話減ったわ
それ以来、会話減ったわ
22: :2014/07/23(水)15:22:11 ID:
>>14
愚痴です
>>15
パートと正社員の違い分かってなくてマジ殴りてえ
>>16
よく居るのかこういう奴はやっぱり…車内ニートみたいなもんだから仕事が何か分かってねえんだよな
愚痴です
>>15
パートと正社員の違い分かってなくてマジ殴りてえ
>>16
よく居るのかこういう奴はやっぱり…車内ニートみたいなもんだから仕事が何か分かってねえんだよな
18: :2014/07/23(水)15:20:54 ID:
会社の華…数年後にはお局化…
19: :2014/07/23(水)15:20:57 ID:
何かクリエイティブな感じの専門職なの?
20: :2014/07/23(水)15:20:58 ID:
社内を殺伐とさせるなよ
24: :2014/07/23(水)15:24:50 ID:
>>18
お局おばちゃんは居るけど穏健派だし立場分かってるし菓子くれるからむしろ好き
その25がお局気取ってる
>>19
芸術系じゃないけどね。詳しくは言えないけど
>>20
それは悪かった
今日部署の皆それぞれに謝りのメールした
お局おばちゃんは居るけど穏健派だし立場分かってるし菓子くれるからむしろ好き
その25がお局気取ってる
>>19
芸術系じゃないけどね。詳しくは言えないけど
>>20
それは悪かった
今日部署の皆それぞれに謝りのメールした
21: :2014/07/23(水)15:21:28 ID:
やっぱり社会ってこわおwwww
23: :2014/07/23(水)15:24:34 ID:
理不尽と付き合っても損しかしねえよ
我慢を覚えろクソガキ
我慢を覚えろクソガキ
26: :2014/07/23(水)15:26:13 ID:
>>23
いちいち突っかかってきてウザいからキッパリと静かに言ったまで
別に怒鳴ってないしな
いちいち突っかかってきてウザいからキッパリと静かに言ったまで
別に怒鳴ってないしな
27: :2014/07/23(水)15:27:23 ID:
ウザかったにしても
一応、為になるような事言ってくれてた?
一応、為になるような事言ってくれてた?
28: :2014/07/23(水)15:28:07 ID:
うちの場合は事務が仕事中にパズドラやってて
バナナマン日村の輪郭に中身は片桐はいりのおまえは顔の整地からやりはじめろって言ったら泣いた
バナナマン日村の輪郭に中身は片桐はいりのおまえは顔の整地からやりはじめろって言ったら泣いた
30: :2014/07/23(水)15:32:04 ID:
>>27
為になるっていうか分かりきってる事を言ってきた
俺の力不足は自分でも認めるが締め切りまでに間に合わないなら
ある程度手を抜く所は抜かざるを得ない
「ホームラン打つなヒット打て」という上司に従ってるまで
>>28
ワロタでもそいつのほうが無害でいいな
為になるっていうか分かりきってる事を言ってきた
俺の力不足は自分でも認めるが締め切りまでに間に合わないなら
ある程度手を抜く所は抜かざるを得ない
「ホームラン打つなヒット打て」という上司に従ってるまで
>>28
ワロタでもそいつのほうが無害でいいな
33: :2014/07/23(水)15:43:36 ID:
しつこく言われて頭来るのもわからんじゃないが、
そうですよねー、この辺もうちょっと作りこむ時間あったら良かったんですけどー
どんな風にしたらいいすかね?よかったら今度やるとき手伝ってくれるとうれしいなー
位でうまい事いっときゃ、事務の子も引っ込むだろうし周りの評価も違うはずでは
そうですよねー、この辺もうちょっと作りこむ時間あったら良かったんですけどー
どんな風にしたらいいすかね?よかったら今度やるとき手伝ってくれるとうれしいなー
位でうまい事いっときゃ、事務の子も引っ込むだろうし周りの評価も違うはずでは
35: :2014/07/23(水)15:48:14 ID:
>>33
関係無い仕事に首突っ込む谷津を増長させてもいいことない
関係無い仕事に首突っ込む谷津を増長させてもいいことない
36: :2014/07/23(水)15:50:10 ID:
>>31
じゃあやり始めた方に問題あるだろw
>>32
俺がやるのは仕事。そして彼女のやることはただの仕事の点数付けですよね?
その時点で違うんだよ
そんで命令系統を考えると俺が指示できる立場やんw
事務のメス一匹をフォローしなきゃ回らんわけでもないですうちの部署
>>33
「そうですよねー、この辺もうちょっと作りこむ時間あったら良かったんですけどー」は実際言った
それでも食い下がってきたんでそろそろキレた
じゃあやり始めた方に問題あるだろw
>>32
俺がやるのは仕事。そして彼女のやることはただの仕事の点数付けですよね?
その時点で違うんだよ
そんで命令系統を考えると俺が指示できる立場やんw
事務のメス一匹をフォローしなきゃ回らんわけでもないですうちの部署
>>33
「そうですよねー、この辺もうちょっと作りこむ時間あったら良かったんですけどー」は実際言った
それでも食い下がってきたんでそろそろキレた
34: :2014/07/23(水)15:46:12 ID:
意見されて反論するのは別にいいけど、反論の中身がいきなり人格攻撃っぽいからな
上司に合格点でいいって言われてるからとか思う所はあるんだろうけど
そういうのが分からない他人からみれば
「いきなりケンカ腰とか、こいつら俺の知らない所でトラブってたの?」って勘繰るだろうな
パートが何年勤めてるか知らんけど、問題なく勤めてたパートと未知数の新人のトラブル
会社の利益でみれば社員の圧勝だけど職場の雰囲気は別だろうな
上司に合格点でいいって言われてるからとか思う所はあるんだろうけど
そういうのが分からない他人からみれば
「いきなりケンカ腰とか、こいつら俺の知らない所でトラブってたの?」って勘繰るだろうな
パートが何年勤めてるか知らんけど、問題なく勤めてたパートと未知数の新人のトラブル
会社の利益でみれば社員の圧勝だけど職場の雰囲気は別だろうな
37: :2014/07/23(水)15:57:26 ID:
>>34
「○○さん事務員でしょ。仕事に参加したかったら面接受ければ?」
ってどのへんが人格攻撃なの?自分の業務わきまえて、って当たり前の事言ってるんだけど
すでにそのパート事務がちょっと俺にとって厄介だって事は飲み会とかで分かってもらえてるし同情されてた
大卒で3年勤めてるらしい。
社員が仕事するところで縮こまりたくないし客でもない事務員に気を使いたくない
春まで今まで我慢してきたけど限界ってことでした
「○○さん事務員でしょ。仕事に参加したかったら面接受ければ?」
ってどのへんが人格攻撃なの?自分の業務わきまえて、って当たり前の事言ってるんだけど
すでにそのパート事務がちょっと俺にとって厄介だって事は飲み会とかで分かってもらえてるし同情されてた
大卒で3年勤めてるらしい。
社員が仕事するところで縮こまりたくないし客でもない事務員に気を使いたくない
春まで今まで我慢してきたけど限界ってことでした
42: :2014/07/23(水)16:08:41 ID:
>>37
そのパートに指示だすのはパートの直属の上司だろ
もし職場全体で新人にアドバイスするように指示されてたらどうすんの?
パートの直属上司に話すべき内容だったな
人格攻撃っぽいってのはお前に指示できる内容じゃないって事
そのパートに指示だすのはパートの直属の上司だろ
もし職場全体で新人にアドバイスするように指示されてたらどうすんの?
パートの直属上司に話すべき内容だったな
人格攻撃っぽいってのはお前に指示できる内容じゃないって事
38: :2014/07/23(水)15:59:38 ID:
ちなみに人格攻撃ってその人の「個性や信念を攻撃すること」だからね
39: :2014/07/23(水)16:00:33 ID:
泣き出したのが悪い
いい年こいてどこで泣いとるのかと
いい年こいてどこで泣いとるのかと
40: :2014/07/23(水)16:02:52 ID:
>>39
ですよねー
反論もなんもなく泣いた
ですよねー
反論もなんもなく泣いた
41: :2014/07/23(水)16:07:28 ID:
>>40
上司がなぜお前の方を休ませたかの理由から考えろ
上司がなぜお前の方を休ませたかの理由から考えろ
110: :2014/07/26(土)16:18:24 ID:
そのうちどっかの喪女板スレで事務員ちゃんが愚痴ってそうw
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